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Auteur/autrice : Magali P.

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Semaine Nationale des Missions Locales 2024 : À vos marques, prêts… insérez-vous !

La Semaine Nationale des Missions Locales 2024 se tiendra du 12 au 20 septembre et promet d’être une véritable explosion d’énergie et d’opportunités. Sous le thème “Marquez des points pour votre avenir”, l’événement met le sport au cœur de l’insertion des jeunes. Avec une multitude d’actions organisées aux 4 coins de la France comme des défis sportifs, des ateliers et des rencontres, cette semaine vise à renforcer la confiance en soi, l’esprit d’équipe, et à offrir aux jeunes les outils pour se construire un avenir solide.

La Mission Locale Nord propose trois événements phares lors de cette semaine :

Bike Insertion – 16 septembre 2024 : Plusieurs jeunes enfourcheront des vélos pour parcourir le sentier littoral de Saint-Denis afin de se rendre chez nos différents partenaires selon un programme bien établi :

  • 8h00 : Rendez-vous à l’antenne de Sainte-Clotilde pour un petit-déjeuner convivial et les derniers réglages de vos vélos.
  • 8h30 : En route pour le RSMAR où vous découvrirez les formations disponibles.
  • 9h45 : Direction AP RUN pour une animation sportive et ludique.
  • 11h00 : Visite chez Decathlon Sainte-Clotilde pour explorer les métiers du sport et de la vente.
  • 12h15 : Retour à la Mission Locale pour un repas partagé.

En plus de la balade à vélo, pour nos jeunes, c’est une véritable immersion dans le monde professionnel, avec la rencontre d’experts du sport et de la formation ; et zoignons verts dessus cary : i renforce le band’ liens avec zot conseillers.

Autre date, autre lieu… Matinée Sport & Bien-être le 18 septembre 2024 !

Direction le Parc de Bois Madame à Sainte-Marie le 18 septembre pour une matinée orchestrée par la Dream Team de la Mission Locale Nord, ce sera l’occasion pour nos jeunes de découvrir des pratiques sportives et de bien-être dans un cadre convivial.

Pour une action réussie, voici la liste de nos partenaires présents :

  • YOGA Collectif Joffroy TESS : Pour une initiation aux postures et à la relaxation.
  • Sophrologue-Psychothérapeute Josie BACCO : Ateliers de sophrologie pour gérer le stress et booster le bien-être.
  • Légumes et fruits lontan avec Mr GERMANE Thomas : Dégustation de produits locaux pour une alimentation saine.
  • KRAV MAGA MKM974 avec Pascal JAMS : Atelier de self-défense pour apprendre à se protéger tout en se dépassant.
  • Activités BOXE ORMGA et Fitness OMEGA : Pour libérer votre énergie et découvrir la boxe sous un nouvel angle.
  • CGSS, CREPS, AP RUN et OMEGA FORMATION : Stands informatifs pour découvrir des formations et des opportunités dans le sport et la santé.

Programme :

  • 8h30 : Accueil des jeunes et distribution des rubans pour les groupes.
  • 9h00 : Dégustation au stand “Légumes et fruits lontan”.
  • 9h30 – 11h00 : Ateliers sportifs et bien-être, avec un final en beauté par une séance de yoga.
  • 12h00 : Repas diététique pour bien terminer la matinée.
  • 13h00 : Jeux, remise de prix, et une explosion de couleurs avec un Holi festif.

Et ce n’est pas fini, le 20 septembre 2024, le Relais des Valeurs prend le relais !

Organisé en partenariat avec le dispositif LOKAL, l’événement propose aux jeunes de 16 à 25 ans, résidant dans les quartiers des Camélias, Trinité, Montgaillard, La Source, Bellepierre, La Montagne, Saint-François, Brûlé, Bas de la Rivière et Sainte-Clotilde, de découvrir les sports de combat à travers une matinée dynamique encadrée par des champions de renommée régionale, nationale et internationale.

Programme de la matinée :

  • Initiation MMA avec Gael GRIMAUD (champion “100% Fight” et “Cage Warriors”)
  • Initiation Boxe avec Jean Luc ROBERT (coach de la Team Robert) et Vincent NAXOS (triple champion mondial WKN)
  • Initiation Judo avec Mathieu Dafreville (médaillé aux championnats de France, d’Europe et finaliste olympique)

L’objectif est de promouvoir les valeurs fondamentales telles que la rigueur, la persévérance et l’estime de soi à travers la pratique sportive. Il s’agit également de rapprocher les jeunes des professionnels du sport, créant ainsi des opportunités d’échanges et de collaboration.

Avec les actions Bike Insertion, la Matinée Sport & Bien et le Relai des Valeurs, la Semaine Nationale des Missions Locales 2024 va offrir aux jeunes cette année, l’occasion de se dépasser, de renforcer les liens avec les conseillers, et de découvrir de nouvelles perspectives.

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Informations Formation

CLEANOO : apprendre en s’amusant !

Vous avez envie de vous former, mais pas envie de vous ennuyer ? Bonne nouvelle, Réunion Portage lance une initiative qui va vous plaire : CLEANOO PAR LE JEU. À partir du 16 septembre 2024, à Sainte-Marie, vous pourrez obtenir le certificat CLEA en vous amusant.

Qu’est-ce que CLEANOO PAR LE JEU ?

CLEANOO PAR LE JEU, c’est une façon originale et dynamique d’acquérir des compétences essentielles pour le monde du travail. Fini les cours ennuyeux ! Ici, on apprend en jouant : jeux de cartes, jeux de plateau, jeux de rôle, serious games, et même des jeux numériques. C’est l’occasion de se former tout en s’amusant, de relever des défis, de collaborer avec les autres, et surtout, de se dépasser.

Le certificat CLEA est un vrai coup de pouce pour ceux qui n’ont pas beaucoup de diplômes. Il couvre sept domaines clés qui sont recherchés par les employeurs :

  1. Communiquer en français : Être à l’aise à l’oral et à l’écrit, c’est essentiel.
  2. Maîtriser les bases du calcul : Pour gérer les chiffres sans stress.
  3. Utiliser les outils numériques : Parce que le digital, c’est partout.
  4. Travailler en équipe : Savoir collaborer, ça fait la différence.
  5. Travailler en autonomie : Savoir avancer seul tout en atteignant ses objectifs.
  6. Apprendre à apprendre : Rester curieux et ouvert aux nouvelles connaissances.
  7. Respecter les règles d’hygiène et de sécurité : Parce que travailler en sécurité, c’est primordial.

Qui peut participer ?

Si vous avez envie de participer, c’est simple :

  • Vous devez savoir lire et écrire en français.
  • Vous avez déjà passé l’évaluation EVA.
  • Votre niveau de qualification est Infra 4.

Si vous cochez ces cases, alors vous êtes prêt à embarquer !

Les inscriptions sont presque terminées, faites vite !

Pour en savoir plus, venez à la réunion d’information collective prévue le lundi 9 septembre 2024 à 09h00. Ce sera l’occasion de poser vos questions et de découvrir en détail ce que CLEANOO PAR LE JEU peut vous apporter.

Public Mission Locale : inscrivez-vous par mail à l’adresse : valerie.cadet@missionlocalenord.re

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Actualité Formation

Formez-vous aux métiers de demain avec Simplon.co et Microsoft : L’IA accessible à tous

Vous cherchez une formation qui a vraiment du sens et qui vous ouvre des portes ? Aujourd’hui, découvrez comment Simplon.co et Microsoft, deux leaders de l’innovation, s’allient pour vous offrir une formation en Intelligence Artificielle (IA) qui fera décoller votre carrière !

Lancé en 2013, Simplon.co n’est pas une école comme les autres. C’est un réseau de formations numériques et inclusives qui a déjà permis à plus de 21 000 personnes de se former aux métiers du numérique. Objectif ? ? Rendre le digital accessible à tous, surtout aux talents qui n’ont pas toujours eu leur chance. Peu importe d’où vous venez, Simplon.co croit en votre potentiel !

Depuis 2018, Simplon.co et Microsoft travaillent main dans la main pour créer des formations ultra pointues en IA, Cloud et Cybersécurité. Ce duo a donné naissance aux Écoles Microsoft by Simplon, où vous pouvez vous former pendant 18 mois à des métiers d’avenir. Vous commencez par une phase intensive de cours, suivie d’une alternance en entreprise. En bref, vous apprenez tout en vous immergeant directement dans le monde pro.

Une formation en IA à La Réunion : Saisissez cette chance en or !

Envie de faire carrière dans l’intelligence artificielle ? Simplon Outre-mer vous ouvre les portes de sa formation Développeur·se en Intelligence Artificielle à Saint-Denis, du 23 septembre 2024 au 27 mars 2026. C’est l’occasion d’apprendre sur le terrain grâce à une alternance (1 semaine en cours, 3 semaines en entreprise).

Si vous êtes demandeur·se d’emploi et vous avez envie de vous lancer dans l’IA, cette formation est pour vous ! Pas besoin d’être un expert en maths ou en codage. Ce qui compte, c’est votre motivation et votre envie d’apprendre. Et si vous avez déjà quelques notions de programmation ou de maths, c’est encore mieux !

Ce que vous allez apprendre

  • Collecte, stockage et gestion des données IA : Apprenez à manipuler les données, la matière première de l’IA.
  • Intégration de modèles et services IA : Donnez vie à vos idées en intégrant des solutions IA dans des projets concrets.
  • Développement d’applications IA sécurisées : Vous apprendrez à concevoir des applications sûres et fiables.

Et pour couronner le tout, vous repartirez avec deux certifications Microsoft Azure (AZ-900 et AI-900) qui feront briller votre CV !

En ce qui concerne les débouchés, vous n’êtes pas sans savoir que le secteur de l’IA est en plein boom, et les opportunités sont partout ! Que ce soit dans une start-up en pleine ébullition, une PME dynamique, un grand groupe international ou un cabinet de conseil, votre avenir est entre vos mains.

Si cette aventure vous intéresse, il faut vous inscrire rapidement à la réunion d’information collective en copiant-collant ce lien dans votre navigateur : https://lnkd.in/gV8utesW.

Le monde de l’IA vous attend, alors pourquoi ne pas y plonger dès maintenant ?

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Informations Actualité Nos actus

Au cœur de Leclerc La Réserve : de riches rencontres pour les Jeunes de la Mission Locale Nord

Le 31 juillet dernier, Leclerc La Réserve à Sainte-Marie a ouvert ses portes à un groupe de jeunes de la Mission Locale Nord : ils ont pu découvrir l’univers de la grande distribution. Inauguré en 2020, ce magasin, qui emploie environ 220 salariés, est bien plus qu’un simple hypermarché : c’est un lieu où le professionnalisme et la convivialité se conjuguent au quotidien.

Dès leur arrivée, les jeunes ont été accueillis par monsieur A.Furia, directeur adjoint du magasin, qui a pris le temps de les guider à travers les différents rayons : épicerie, produits frais, métiers traditionnels… Mais la visite ne s’est pas arrêtée là. Ils ont également découvert les coulisses, y compris les zones de stockage en sous-sol et le pôle administratif, leur offrant une vue d’ensemble sur le fonctionnement de ce grand établissement.

Au-delà de la simple visite, M. Furia a su captiver l’attention des jeunes par ses conseils avisés sur le monde du travail. Il a insisté sur l’importance du savoir-être, rappelant que la posture professionnelle est un élément clé pour réussir. « Le savoir-faire est une chose, mais il faut se montrer audacieux, motivé et dynamique pour avancer et décrocher son emploi », a-t-il souligné. Son expérience en matière de recrutement lui permet de cerner rapidement la personnalité des candidats, et il n’a pas manqué de partager cette expertise avec les jeunes, insistant sur l’importance de l’appétence et de la motivation.

Le directeur adjoint n’a pas hésité à parler de son propre parcours : il a débuté dans la grande distribution en tant qu’employé au rayon poissonnerie. Grâce à sa volonté d’apprendre et à son engagement, il a progressivement gravi les échelons, devenant aujourd’hui un cadre influent au sein de l’enseigne. Sa proximité avec ses équipes, alliant bienveillance et rigueur, n’a pas manqué d’impressionner les jeunes visiteurs.

Une mention spéciale revient à deux employés, Amélie et Freddy, qui ont pris le temps de partager leurs expériences avec les jeunes.

Amélie, hôtesse de caisse puis superviseur, a également travaillé à l’accueil et en tant que préparatrice de commandes. Elle a souligné que la grande distribution est un secteur où il est possible de se faire une place et de progresser dans sa carrière.

De son côté, Freddy, emballeur au rayon pâtisserie-boulangerie, a exprimé son ambition d’évoluer vers un poste avec plus de responsabilités. Il a déjà manifesté son souhait de manager une équipe et de gérer les commandes, prouvant ainsi que la grande distribution offre de réelles opportunités d’évolution pour ceux qui sont motivés et déterminés.

Un grand merci à la direction de Leclerc La Réserve pour cette opportunité de découvrir les coulisses de cette enseigne.

Retour en vidéo :

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Actualité Informations

Les rencontres nationales des missions locales : hey les jeunes, prenez la parole !

Tu as des choses à dire sur l’argent, le travail, ou l’amour ? C’est le moment de t’exprimer ! Les 8 et 9 octobre 2024, les Rencontres nationales des Missions Locales offrent l’occasion de se rassembler pour discuter des enjeux liés aux jeunes accompagnés par ces réseaux.

Depuis 40 ans, le réseau des Missions Locales est fermement convaincu de la nécessité de se rapprocher des jeunes, de leur offrir des espaces pour s’exprimer, et de rester attentif à leur réalité. C’est pourquoi l’Institut Bertrand Schwartz et l’UNML s’efforcent constamment de mettre en lumière leurs points de vue et de faire entendre leur voix.

Que tu aies des idées, des coups de gueule ou juste envie de partager ton ressenti, c’est le moment de parler de ce qui te touche vraiment.

Comment faire pour participer? C’est simple la Mission Locale Nord organise des ateliers jusqu’au 15 septembre. Là, tu pourras discuter avec d’autres jeunes comme toi sur des sujets qui te parlent : l’argent (le manque, les galères, les rêves), le travail (ce que tu veux faire, ce qui te stresse), et l’amour (les relations, la quête de sens). Pas de tabous, juste des échanges sincères pour dire ce que tu vis et ce que tu penses du monde autour de toi.

Et après, on en fait quoi ?

Les idées qui sortiront de ces ateliers seront rassemblées et présentées lors de ces Rencontres Nationales qui auront lieu au Havre. Un groupe de jeunes, tirés de ces discussions, viendra sur place pour partager une synthèse des échanges en ouverture de l’événement. Autant dire que c’est une chance de montrer ce que la jeunesse pense vraiment et de peser dans les débats !

Le comité jeune de mission locale nord montre l’exemple

Ils ont déjà commencé ! Le Comité Jeune de la Mission Locale Nord a déjà réuni une dizaine de jeunes pour parler de tout ça, et on remercie Elsy Fontaine et Léa Dalleau qui ont immortalisé ces moments : les photos montrent des jeunes engagés, prêts à partager leur vision du monde.

Tu veux faire bouger les choses et montrer que la jeunesse a des trucs à dire ? Alors c’est le moment de te lancer. Intègre le comité jeune et participe aux ateliers, donne ton avis, et peut-être que ce sera toi qui ira au Havre pour représenter les idées de ton groupe !

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Formation Informations

Participez à la journée Portes Ouvertes du CFA FORM AOU le 13 août

Vous êtes en quête d’une formation qui vous ouvre les portes du monde professionnel ? Le CFA FORM AOU vous invite à sa Journée Portes Ouvertes le 13 août prochain de 9h à 16h.

Le centre vous ouvre ses portes pour une visite libre tout au long de la journée. Dès 9h, un petit déjeuner vous sera offert pour bien démarrer cette journée de découvertes. Parcourez les salles de cours, découvrez les bureaux où vous développerez vos compétences, et ne manquez pas la nouvelle plateforme coiffure, récemment rénovée.

L’un des moments forts de la journée sera sans doute la rencontre avec les étudiants et leurs formateurs, qui animeront des ateliers pratiques sur les différentes filières proposées par le CFA. Que vous soyez attiré par les ressources humaines, la vente, la gestion, la coiffure, ou encore la comptabilité, ces ateliers vous offriront un aperçu concret de ce que ces métiers peuvent vous apporter.

Deux réunions d’information sont prévues à 10h et à 14h. C’est le moment idéal pour rencontrer l’équipe pédagogique, en apprendre plus sur les programmes de formation, et poser vos questions en direct. Vous pourrez même vous inscrire sur place si vous êtes prêt à sauter le pas ! En guise de remerciement pour votre participation, des goodies vous seront offerts.

Informations pratiques

Le CFA FORM AOU est situé au 63 rue Idriss Méthar, Saint-André.

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Social Actualité Nos actus

Les jeunes de TAP Péi réalisent une fresque avec l’artiste Gorg One 

Plusieurs jeunes ont collaboré avec l’artiste Gorg One pour réaliser une fresque haute en couleur sur l’un des bâtiments d’une résidence de la SEMADER située à Sainte-Suzanne. Cette initiative a été rendue possible grâce au soutien de nos partenaires, la SEMADER et BAC Réunion.

Ces jeunes font partie des dispositifs TAPAJ (Travail Alternatif Payé à la Journée) de la Mission Locale Est et TAP Péi de la Mission Locale Nord. Les deux dispositifs partagent la même mission : offrir un accompagnement aux jeunes en situation de grande précarité, notamment ceux sans domicile fixe, en situation de rupture familiale, consommateurs de substances psychoactives, ou vivant de ressources illégales ou de la mendicité. Ce programme leur permet de se relever en participant à des actions rémunérées ponctuelles tout en bénéficiant d’un accompagnement global.

Les étapes clés de cet accompagnement incluent :

  • Entretien personnalisé : Pour mieux connaître le jeune, ses savoirs-être, ses centres d’intérêt, ses difficultés
  • Prise en charge sociale : Hébergement, démarches administratives et de santé, gestion du budget
  • Mini chantiers d’immersion professionnelle : Entretien individuel pour initier la relation de confiance, minimum 4 heures par semaine avec une rémunération immédiate
  • Volet soin : Collaboration avec notre partenaire Addiction France pour un suivi personnalisé

Découvrez dans cette vidéo comment ces jeunes talents ont exprimé leur créativité avec l’aide de Gorg One :

Réalisation d’une fresque par des jeunes de TAPAJ et TAP PEI, avec Gorg One à Ste-Suzanne
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    Actualité Nos actus

    Séminaire de rencontre des équipes de France Travail Sainte-Clotilde et Mission Locale Nord


    Un séminaire de rencontre des équipes de France Travail Sainte-Clotilde et de la Mission Locale Nord s’est déroulé le mardi 9 juillet 2024 au Golf de Beauséjour. L’événement avait pour objectif de renforcer les liens entre les équipes, de faire connaître les offres de services respectives et de construire des actions communes pour le second semestre.

    La journée a débuté par les discours de Barnabé Proud’hom, Directeur de l’agence France Travail Sainte-Clotilde, et de James Nagès, Directeur adjoint de la Mission Locale Nord. Ils ont mis en avant l’importance de la collaboration et de la synergie entre les deux structures pour mieux accompagner les publics cibles.

    Les objectifs principaux étaient :

    1. Permettre aux équipes de mieux se connaître.
    2. Faire découvrir les offres de services et le fonctionnement de chaque structure.
    3. Construire des actions conjointes pour le second semestre.

    Au programme de la journée, des ateliers interactifs ont été proposés aux participants :

    Atelier 1 : Faisons connaissance !

    Cet atelier, conçu pour briser la glace et faciliter les échanges personnels et professionnels a permis aux participants de choisir des images représentant des aspects de leur personnalité ou de leur métier. Ils ont ensuite discuté en petits groupes et se sont présentés à travers des activités ludiques et interactives.

    Atelier 2 : Découvrons nos offres de services

    L’objectif de cet atelier était de comprendre les activités et les offres de services de chaque structure. Les équipes ont listé leurs principales offres et discuté des collaborations existantes et potentielles. Cet exercice a permis de mettre en lumière les spécificités de chaque organisation et d’identifier les domaines de coopération.

    Atelier 3 : Construisons ensemble nos actions communes

    Le dernier atelier de la journée était consacré à la planification d’actions communes. Les participants ont travaillé sur des fiches d’action et des rétroplannings, abordant des thèmes tels que la prospection, la mise en relation, les événements, et les liens partenariaux.

    La journée s’est clôturée par la formalisation des plans d’action élaborés durant les ateliers. Les équipes ont partagé leurs projets et convenu de prochaines étapes pour leur mise en œuvre.

    Les participants, eux, ont tous salué l’initiative et ont apprécié la qualité des échanges. L’événement a ainsi posé les bases d’une collaboration renforcée, prometteuse pour les projets à venir et l’accompagnement des publics. Les actions communes définies permettront sans doute de maximiser l’impact des services offerts aux usagers.

    Revivez l’ambiance de cette journée récapitulée dans la vidéo ci-dessous :

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    Informations Social

    Faciliter les démarches administratives pour les 16 -25 ans grâce à une BD

    Les démarches administratives sont souvent perçues comme un véritable casse-tête, surtout pour les jeunes de 16 à 25 ans. Pour remédier à cette situation, les Caf et l’Assurance Maladie ont lancé une initiative innovante : une bande dessinée ludique et éducative destinée à démystifier ces procédures.

    “Sam et l’administration : objectif zéro galère !”

    La bande dessinée, intitulée “Sam et l’administration : objectif zéro galère !”, raconte l’histoire de Sam, un adolescent sympathique mais peu familier avec l’administration. Au fil des pages, Sam découvre que les démarches administratives ne sont pas aussi complexes qu’il le pensait. Cette BD propose un parcours pédagogique détaillé des différentes aides et prestations, telles que le Revenu de Solidarité Active (RSA), l’aide au logement, la Prime d’activité, le Brevet d’Aptitude aux Fonctions d’Animateur (BAFA), et la carte vitale.

    S’inspirant de l’esthétique manga, cette bande dessinée attire l’attention grâce à ses visuels et ses situations réalistes. Chaque scénario est conçu pour être à la fois divertissant et éducatif. Les personnages, bien que fictifs, vivent des expériences proches de la réalité, rendant le contenu accessible et pertinent !

    L’objectif de cette BD est double : informer et rassurer les jeunes sur leurs capacités à gérer les démarches administratives. En dédramatisant ces procédures souvent perçues comme pénibles, la BD encourage les jeunes à s’impliquer activement dans la gestion de leurs droits et prestations.

    Pour consulter la bande dessinée “Sam et l’administration : objectif zéro galère !”, il suffit de se rendre en ligne en suivant ce lien : https://bit.ly/3L8lV56. Accessible à tous, cette BD est un outil d’une grande utilité pour aider les jeunes à mieux comprendre et naviguer dans le monde des démarches administratives !

    A consulter sans hésiter !

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    Actualité Informations

    Rejoignez le Dispositif Detak / Ecole des Transitions REunionnaise

    Vous avez entre 16 et 25 ans, sans diplôme ou avec un niveau infra BAC ? Vous êtes en situation de handicap ou demandeur d’emploi ? Vous cherchez une opportunité de vous réinsérer professionnellement tout en contribuant à la transition écologique de La Réunion ? Le dispositif Detak / Ecole des Trannsitions REunionnaises est fait pour vous !

    Grâce à ce dispositif , vous pourrez vous former aux métiers de la transition écologique tout en développant vos compétences professionnelles. La cohorte nnuméro 5 commence le 15 juillet 2024 et s’étendra sur 12 semaines, durant lesquelles vous participerez à des ateliers, des immersions en entreprise et des séances de coaching personnalisé !

    Alon embarké !

    En terme d’objectifs, le programme vise à vous sensibiliser sur l’importance de la transition écologique à La Réunion. Nous vous encouragerons à vous impliquer dans des projets écologiques et citoyens. Nous mettrons en avant les métiers liés à cette transition, tout en développant vos compétences professionnelles et techniques. Le but est de vous aider à vous intégrer professionnellement dans des secteurs porteurs pour l’avenir de notre île.

    Le programme est divisé en deux phases :

    1. 3 semaines de remobilisation : Vous participerez à des ateliers expérientiels, des discussions collectives (ronkozé) et des rencontres avec des entreprises locales engagées dans la transition écologique.
    2. 9 semaines de préqualification : Vous bénéficierez de coaching personnalisé, d’immersions professionnelles, d’ateliers pratiques et d’entretiens individuels pour préparer votre entrée sur le marché du travail.

    Des ateliers variés, tels que des ateliers culinaires, de mobilité, de jeux vidéo et une initiation au parkour, seront également proposés pour rendre le dispositif plus enrichissant et diversifié.

    Les participants recevront une rémunération de base de 520€, avec des variations possibles selon leur situation personnelle (DELD, BRSA, célibataire avec enfants, etc.). Un accompagnement renforcé sera dispensé tout au long du programme pour garantir la réussite du participant.

    Inscrivez-vous dès maintenant ! Pour plus d’informations et pour soumettre votre candidature, contactez Candice Charra par téléphone au 0692 57 15 90.

    Puis-je m'inscrire à la Mission Locale Nord ?

    Pour pourvoir vous inscrire à la Mission Locale Nord, il faut que vous correspondiez à TOUS les critères suivants :

    • Avoir entre 16 et 25 ans
    • Résider dans l'une des communes couverte par la Mission Locale Nord (Saint-Denis, Sainte-Marie, Sainte-Suzanne)
    • Etre sorti(e) du système scolaire (scolaire ou supérieur)
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